효성가 3남 조현상 HS효성 부회장이 독립에 맞춰 새로운 CI와 비전을 공개했다. 

HS효성은 11일 새로운 CI와 비전을 공개하고 과학, 기술 및 집단 지성의 힘을 바탕으로 인류를 풍요롭게 하는 가치를 창출하는 기업이 되겠다고 발표했다. 새로운 CI인 마스테리아는 라틴어 ‘materia(나무)’와 ‘aster(별)’의 합성어로 그룹의 비전과 효성(새벽별)의 계승 의지를 담았다.

조현상 부회장은 이날 “창업자이신 선대 회장들이 강조했던 ‘산업입국(産業立國)’의 철학과 60여년을 이어온 효성의 역사를 계승해 나아감과 동시에 인류를 위한 다양한 가치창출과 정도경영을 통해 모든 이해관계자의 행복을 극대화 할 수 있는 도전의 지평을 열어 나가자”고 강조했다.

새로운 CI에는 강인한 생명력과 인내, 지속적인 가치 창출을 통한 성장과 상생을 상징하는 ‘가치 나무(Value Tree)’의 의미도 담았다. 오랜 세월 지면에 단단히 뿌리내린 채 인류에 여러 가치를 제공하고 안식처 역할을 하는 강인한 나무와 같이 HS효성도 바르고 건강한 거목으로 성장해 나가겠다는 의지다.

‘HS체’라고 명명된 현대적인 서체 스타일이 적용된 새로운 사명 너머로는 떠오르는 사각별 모양을 형상화했다.

상징색은 HS블루, HS그린, HS오렌지다. HS블루는 최고·혁신·지성을, HS그린은 책임·신뢰·존중·협력을, HS오렌지는 긍지·열정·행복을 상징한다.

비전 문구는 “우리는 과학, 기술 및 집단 지성의 힘을 활용해 인류를 풍요롭게 하는 가치를 창출합니다”로 제시했다.

이는 조 부회장의 평소 경영 철학인 ‘가치 경영’과 맞닿아있다. ‘가치 경영’은 기업이 고객·주주·임직원·협력업체·사회 등 기업을 둘러싼 다양한 이해관계자들의 가치를 극대화하고 최적화하는 경영을 의미한다.

이런 의미를 담아 HS효성은 ‘가치, 또 같이’를 슬로건으로 공식화했다. 조 부회장이 제안한 것으로 지난 6월 효성 역사상 처음으로 열린 타운홀미팅에서 “‘가치’를 최우선의 DNA로 삼아 ‘가치 경영’을 펼쳐 나가겠다”고 강조한 바 있다.

한편 지난 6일 임시주총을 통해 사명을 변경한 HS효성첨단소재를 비롯해 HS효성그룹 산하의 HS효성인포메이션시스템, HS효성홀딩스USA, HS효성글로벌로지스틱스비나, HS효성더클래스, HS효성토요타 등 여러 관계사들의 상호는 각 사의 주주총회 등을 거쳐 하반기 내에 변경될 예정이다.

[신아일보] 우현명 기자

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